Las tendencias de los futuros negocios

Los cambios siempre han estado presentes en nuestras vidas pero en los últimos años, el ámbito de los negocios ha sufrido constantes cambios en una velocidad apresurada, dejando un gran reto en los empresarios.

En la actualidad, para poder estar posicionado como líder en el mercado, la organización debe de demostrar su capacidad de adaptabilidad a los cambios que se presentan.

Los expertos de Ernst & Young, una compañía de prestación de servicios de consultoría, se dieron a la tarea de investigar cómo serían los negocios en el año 2020, para ello, se entrevistó al famoso futurólogo Ian Pearson, quien asegura que son seis las tendencias que tendrán influencia en el rediseño de los negocios.

En esta ocasión mencionaremos cuáles son las tendencias de los futuros negocios y en publicaciones próximas, nos adentraremos en cada una de ellas.

1. Auge de mercados emergentes: Los famosos mercados emergentes, en un futuro serán grandes competidores directos de los ya conocidos mercados maduros y según el futurista, lograrán tener más poder económico y político.

2. Enfoque en la eficiencia de los recursos y el cambio climático: En un mercado global es posible que el “verde” se convierta en el nuevo lenguaje global. Queda claro que, a nivel mundial, se está acelerando la implementación de leyes y de incentivos políticos enfocados en asuntos ecológicos. Ahora más que nunca están entrando en vigor una mayor cantidad de normas obligatorias sobre el consumo eficiente de energía, biocombustibles, emisiones vehiculares y etiquetas ecológicas.

3. Panorama financiero transformado: La tormenta que golpeó a la industria financiera en los últimos años ya pasó, pero su legado será más reglamentos y la reestructuración del sector. Una menor disponibilidad de capital cambiará el enfoque del capital privado y aumentará el costo de préstamos para las empresas.

4. Intervención del gobierno en el sector privado: Debido a las crisis económicas que se han ido presentando a nivel mundial, los gobiernos han sido orillados a participar de una forma más frecuente en los sectores privados.

5. Evolución de la tecnología: A medida que las bases de datos crecen y las herramientas mejoran, se reconoce cada vez más el valor de la analítica para crear una ventaja competitiva, más allá de la investigación de mercado tradicional. Las organizaciones están buscando maneras de aplicar ésta a nuevas áreas de sus negocios.

6. Fuerza laboral global en tiempos dinámicos: No hay duda alguna de que una fuerza laboral global y diversa le ofrece a los empleadores acceso a una amplia gama de talento, conocimientos especializados y experiencia. Al mismo tiempo, plantea retos únicos, incluyendo cambios demográficos y geográficos importantes.

Es importante mencionar, que si tú como empresario y empresa, logras analizar, comprender e implementar acciones para los puntos que se mencionaron con anterioridad, lograrás obtener éxito y estar preparado para el futuro en el ámbito de los negocios.